Tampilkan di aplikasi

Buku Salemba Empat hanya dapat dibaca di aplikasi myedisi reader pada Android smartphone, tablet, iPhone dan iPad.

Teori Organisasi dan Administrasi

1 Pembaca
Rp 94.900 26%
Rp 70.000

Patungan hingga 5 orang pembaca
Hemat beli buku bersama 2 atau dengan 4 teman lainnya. Pelajari pembelian patungan disini

3 Pembaca
Rp 210.000 13%
Rp 60.667 /orang
Rp 182.000

5 Pembaca
Rp 350.000 20%
Rp 56.000 /orang
Rp 280.000

Pembelian grup
Pembelian buku digital dilayani oleh penerbit untuk mendapatkan harga khusus.

Hubungi penerbit
Perpustakaan
Buku ini dapat dibeli sebagai koleksi perpustakaan digital.

myedisi library

Berbeda dengan organisasi tempo dulu yang lebih mengutamakan kebersamaan, organisasi modern lebih mengutamakan efisiensi, rasionalitas, dan efektivitas. Organisasi modern sudah lebih dewasa dan pandai dalam mengelola sumber daya yang dimiliki, sehingga efisiensi dan efektivitasnya lebih tinggi jika dibandingkan organisasi alamiah yang lebih mengutamakan kemapanan. Dengan demikian, organisasi modern dituntut untuk melakukan evaluasi agar selalu sesuai dengan perkembangan lingkungan serta bisa mewarnai lingkungan dan memenuhi tuntutan kebutuhan anggota, sekaligus dapat memenuhi visi, misi, dan tujuan organisasi.

Persoalan yang muncul adalah mengapa dewasa ini banyak organisasi yang tidak memenuhi kualifikasi sebagaimana dipersyaratkan tersebut, walaupun telah banyak pakar dan kepustakaan di bidang ini. Apakah makin banyaknya kepustakaan di bidang organisasi menjadikan kita makin bingung, atau malah sebaliknya jadi lebih jelas dalam memahami hal-hal terkait organisasi? Memang tidak mudah untuk menjawab persoalan ini, dan mungkin perlu uraian dan kajian yang lebih panjang.

Buku Teori Organisasi dan Administrasi yang diperuntukkan terutama bagi mahasiswa beserta dosen pengampu mata kuliah teori organisasi ini mampu menjawab berbagai permasalahan terkait organisasi dan administrasi. Dengan pembahasan yang detail dan menggunakan bahasa yang mudah dipahami, buku ini dapat juga digunakan sebagai referensi bagi peneliti bidang organisasi. Para praktisi, administrator, dan manajer, dapat memfokuskan diri pada tema-tema praktis yang disajikan dalam setiap bab.

Ikhtisar Lengkap   
Penulis: Kusdi

Penerbit: Salemba Empat
ISBN: 9786021232200
Terbit: Januari 2009 , 256 Halaman










Ikhtisar

Berbeda dengan organisasi tempo dulu yang lebih mengutamakan kebersamaan, organisasi modern lebih mengutamakan efisiensi, rasionalitas, dan efektivitas. Organisasi modern sudah lebih dewasa dan pandai dalam mengelola sumber daya yang dimiliki, sehingga efisiensi dan efektivitasnya lebih tinggi jika dibandingkan organisasi alamiah yang lebih mengutamakan kemapanan. Dengan demikian, organisasi modern dituntut untuk melakukan evaluasi agar selalu sesuai dengan perkembangan lingkungan serta bisa mewarnai lingkungan dan memenuhi tuntutan kebutuhan anggota, sekaligus dapat memenuhi visi, misi, dan tujuan organisasi.

Persoalan yang muncul adalah mengapa dewasa ini banyak organisasi yang tidak memenuhi kualifikasi sebagaimana dipersyaratkan tersebut, walaupun telah banyak pakar dan kepustakaan di bidang ini. Apakah makin banyaknya kepustakaan di bidang organisasi menjadikan kita makin bingung, atau malah sebaliknya jadi lebih jelas dalam memahami hal-hal terkait organisasi? Memang tidak mudah untuk menjawab persoalan ini, dan mungkin perlu uraian dan kajian yang lebih panjang.

Buku Teori Organisasi dan Administrasi yang diperuntukkan terutama bagi mahasiswa beserta dosen pengampu mata kuliah teori organisasi ini mampu menjawab berbagai permasalahan terkait organisasi dan administrasi. Dengan pembahasan yang detail dan menggunakan bahasa yang mudah dipahami, buku ini dapat juga digunakan sebagai referensi bagi peneliti bidang organisasi. Para praktisi, administrator, dan manajer, dapat memfokuskan diri pada tema-tema praktis yang disajikan dalam setiap bab.

Pendahuluan / Prolog

Teori Organisasi dan Administrasi
Gagasan untuk menulis buku teori organisasi sesungguhnya telah cukup lama mendekam dalam benak penulis. Minat tersebut muncul sejak penulis melanjutkan studi doktoral, di mana tema-tema organisasi menjadi pilihan atas tugas-tugas perkuliahan dan penulisan disertasi. Keinginan tersebut makin kuat ketika penulis kembali ke kampus sebagai staf pengajar dan dipercaya untuk mengampu mata kuliah yang berkaitan dengan organisasi: teori organisasi, perilaku organisasi, dan budaya organisasi.

Kini niat tersebut terwujud, setelah melewati proses yang cukup berliku-liku dalam menyusun bahan-bahan yang ada menjadi suatu naskah yang mencakup berbagai perkembangan dalam studi organisasi dewasa ini. Tentu saja, dalam mewujudkan penulisan buku ini penulis tidak mungkin melakukannya sendiri. Untuk itu, kepada sejumlah pihak yang telah membantu yang tidak mungkin disebutkan satu per satu di sini, penulis ucapkan terima kasih atas sumbangsihnya secara langsung maupun tidak langsung sehingga keinginan penulis untuk menulis buku Teori Organisasi dan Administrasi dapat diwujudkan.


Penulis

Kusdi - Lahir di Magetan, Jawa Timur, penulis menghabiskan masa kecil hingga lulus Sekolah Menengah Atas (SMA) di kota kelahirannya. Setamat SMA melanjutkan studi di jurusan Administrasi Bisnis Fakultas Ilmu Administrasi (FIA) Universitas Brawijaya (UB), Malang, lulus tahun 1983. Memperoleh beasiswa dari pemerintah Prancis untuk melanjutkan studi pascasarjana hingga memperoleh gelar doktor bidang Gestion des Organisation (Manajemen Organisasi) tahun 1996 dari Institute d’Administration des Entreprises (Institut Administrasi Bisnis) Nice Sophia Antipolis University, Prancis. Mengikuti pelatihan Business Process Reengineering di Asia Pacific Institut of Information Technology di Kuala Lumpur tahun 2005. Aktif mengikuti seminar di dalam dan di luar negeri, baik sebagai pembicara maupun peserta.

Penulis memulai karier sebagai staf pengajar di almamaternya hingga sekarang dan mengajar di beberapa universitas seperti Universitas Indonesia (Departemen Ilmu Administrasi dan Komunikasi), Universitas Mercu Buana (Program Magister Manajemen), dan Universitas Atmajaya (Program Magister Manajemen). Saat ini menjabat sebagai ketua jurusan Administrasi Bisnis FIA, UB. Jabatan di luar bidang akademis adalah sebagai tim ahli komisi V Dewan Perwakilan Rakyat hasil pemilu 1997 dan senior konsultan pada SBU-Consulting sejak tahun 2000 hingga sekarang.

Daftar Isi

Sampul depan
Tentang Penulis
Kata Pengantar
Sambutan Susilo Zauhar
Sambutan Martani Huseini
Daftar Isi
Bab 1: Evolusi Teori Organisasi dan Administrasi
     Teori, Organisasi, dan Administrasi: Penjelasan Istilah
     Perspektif Klasik
     Perpektif Modern
     Perspektif Post-Modern
     Metafora-metafora dalam Teori Organisasi
     Posisi Adminsitrasi pada setiap Aliran Pemikiran
     Kesimpulan
     Daftar Pustaka
Bab 2: Organisasi Publik dan Organisasi Bisnis
     Mengapa Harus Dibedakan
     Pengertian Organisasi Publik dan Bisnis
     Perbedaan Lingkungan Organisasi Publik dan Bisnis
     Ciri-ciri Organisasi Publik dan Privat (Bisnis)
     Tipe-tipe Organisasi Publik
     Hubungan Administrasi Publik dan Bisnis
     Kesimpulan
     Daftar Pustaka
Bab 3: Analisis Lingkungan Organisasi
     Pengertian dan Elemen Lingkungan Organisasi
     Lingkungan Jauh
     Lingkungan Industri
     Lingkungan Operasi
     Teori Hubungan Organisasi-Lingkungan
     Peran Administrasi dalam Analisis Lingkungan
     Kesimpulan
     Daftar Pustaka
Bab 4: Strategi
     Pengertian dan Ruang Lingkup Strategi
     Perbedaan Strategi dan Tujuan Organisasi
     Efektivitas Perusahaan
     Jenis-jenis (Tingkatan) Strategi
     Strategi dan Kinerja Perusahaan
     Posisi Administrasi dalam Perencanaan Strategis
     Kesimpulan
     Daftar Pustaka
Bab 5: Pengambilan Keputusan, Kekuasaan, dan Politik dalam Organisasi
     Pengambilan Keputusan dalam Organisasi
     Kekuasaan dan Politik dalam Organisasi
     Kesimpulan
     Daftar Pustaka
Bab 6: Ukuran, Daur Kehidupan, dan Pertumbuhan Organisasi
     Ukuran Organisasi
     Ukuran Organisasi dan Karakteristik Struktural
     Ukuran Organisasi dan Birokrasi
     Fase Perkembangan Kehidupan Organisasi
     Fase Delegasi
     Peran Administrasi dalam Fase-fase Kehidupan Organisasi
     Kesimpulan
     Daftar Pustaka
Bab 7: Teknologi
     Rumusan Teknologi
     Tipologi Teknologi
     Teknologi dan Struktur Organisasi
     Peran Administrasi dalam Merumuskan Teknologi Organisasi
     Kesimpulan
     Daftar Pustaka
Bab 8: Struktur Organisasi
     Pengertian dan Elemen Utama Struktur Organisasi
     Dimensi-dimensi Struktur Organisasi
     Organisasi Mekanistik, Organik, dan Birokratik
     Model Dinamis Struktur Organisasi
     Kesimpulan
     Daftar Pustaka
Bab 9: Perancangan Struktur Organisasi
     Struktur Sederhana
     Struktur Fungsional
     Struktur Multidivisional
     Struktur Matriks
     Struktur Campuran
     Peran Administrasi dalam Perancangan Struktur
     Kesimpulan
     Daftar Pustaka
Bab 10: Perubahan Organisasi
     Pengertian dan Jenis Perubahan Organisasi
     Model Pengelolaan Perubahan Organisasi
     Berbagai Pandangan tentang Perubahan Organisasi
     Peran Adminsitrasi dalam Perubahan Organisasi
     Kesimpulan
     Daftar Pustaka
Indeks
Sampul belakang